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2020崇左凭祥市公务员笔试成绩进入面试最低分数-进面分数线

崇左公务员考试网 | 2021-01-04 11:08

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  2020崇左凭祥市公务员面试入围名单已公布,共有82人进入面试名单,最低分数为104分,该岗位是凭祥市市场监督管理局会计;最高分数为173.5分,该岗位是凭祥市公安局外语及少数民族语言翻译二;以下为2020崇左凭祥市公务员考试进入面试最低分数线汇总,供各位考生参考了解:

2020崇左公务员考试进入面试最低分数线汇总

2020崇左凭祥市公务员考试进入面试最低分数线汇总

招录机关 用人单位 报考职位名称 报考职位代码 职位最低笔试成绩(含照顾分)
广西凭祥综合保税区管理委员会 广西凭祥综合保税区管理委员会 一级科员职位一 20210196 131
广西凭祥综合保税区管理委员会 广西凭祥综合保税区管理委员会 一级科员职位二 20210197 121.5
广西凭祥综合保税区管理委员会 广西凭祥综合保税区管理委员会 一级科员职位三 20210198 124.5
广西凭祥综合保税区管理委员会 广西凭祥综合保税区管理委员会 一级科员职位四 20210199 131.5
中共凭祥市委员会凭祥市人民政府督查考评局 中共凭祥市委员会凭祥市人民政府督查考评局 会计 20210200 121
崇左市凭祥市纪委监委 凭祥市纪委监委 纪检监察员一 20210201 128.5
崇左市凭祥市纪委监委 凭祥市纪委监委 纪检监察员二 20210202 120.5
崇左市凭祥市纪委监委 凭祥市纪委监委 纪检监察员三 20210203 127
崇左市凭祥市纪委监委 凭祥市纪委监委 一级科员一 20210204 108.5
崇左市凭祥市纪委监委 凭祥市纪委监委 一级科员二 20210205 121.5
中共凭祥市委员会政法委员会 中共凭祥市委员会政法委员会 综治维稳员 20210206 124
中共凭祥市委员会机构编制委员会办公室 中共凭祥市委员会机构编制委员会办公室 会计 20210207 109
崇左市凭祥市公安局 凭祥市公安局 文秘 20210208 111
崇左市凭祥市公安局 凭祥市公安局 网络安全技术 20210209 119
崇左市凭祥市公安局 凭祥市公安局 公安法制 20210210 162
崇左市凭祥市公安局 凭祥市公安局 外语及少数民族语言翻译一 20210211 152
崇左市凭祥市公安局 凭祥市公安局 外语及少数民族语言翻译二 20210212 173.5
崇左市凭祥市城乡综合执法管理局 凭祥市城乡综合执法管理局 城乡执法员 20210213 122
崇左市凭祥市财政局 凭祥市财政局 一级科员 20210214 132
崇左市凭祥市财政局 凭祥市财政局 会计 20210215 126.5
崇左市凭祥市财政局 凭祥市财政局 财政审计员一 20210216 130
崇左市凭祥市财政局 凭祥市财政局 财政审计员二 20210217 130.5
崇左市凭祥市农业农村局 崇左市凭祥市农业农村局 农业技术员 20210218 139.5
崇左市凭祥市农业农村局 崇左市凭祥市农业农村局 一级科员 20210219 119.5
崇左市凭祥市住房和城乡建设局 凭祥市住房和城乡建设局 会计 20210220 124.5
崇左市凭祥市市场监督管理局 凭祥市市场监督管理局 药品安全监管员 20210221 126
崇左市凭祥市市场监督管理局 凭祥市市场监督管理局 特种设备安全监管员 20210222 136.5
崇左市凭祥市市场监督管理局 凭祥市市场监督管理局 食品安全监管员 20210223 127
崇左市凭祥市市场监督管理局 凭祥市市场监督管理局 一级科员一 20210224 128
崇左市凭祥市市场监督管理局 凭祥市市场监督管理局 一级科员二 20210225 112.5
崇左市凭祥市市场监督管理局 凭祥市市场监督管理局 质量监督员 20210226 115
崇左市凭祥市市场监督管理局 凭祥市市场监督管理局 会计 20210227 104
崇左市凭祥市审计局 凭祥市审计局 审计员一 20210228 128.5
崇左市凭祥市审计局 凭祥市审计局 审计员二 20210229 130.5
崇左市凭祥市自然资源局 凭祥市自然资源局 城乡规划员 20210230 125
崇左市凭祥市发展和改革局 凭祥市发展和改革局 一级科员 20210231 120
崇左市凭祥市外事和边境事务局 凭祥市外事和边境事务局 一级科员 20210232 127
崇左市凭祥市夏石镇人民政府 凭祥市夏石镇人民政府 一级科员 20210233 133
崇左市凭祥市上石镇人民政府 崇左市凭祥市上石镇人民政府 一级科员 20210234 118.5

  什么是广西公务员考试进入面试最低分数线?

  答:是指某个职位进入面试的最低分数,如计划录用2人,1:3进面试,那就取笔试的前6名,第6名的分数就是该职位的最低分数。

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